ずっと「安月給」の人の思考法(中古品)
Pontaパス特典
サンキュー配送
3,280円(税込)
0ポイント(1％)
商品説明
(中古品)
ずっと「安月給」の人の思考法
【ブランド名】
木暮太一: author;
【商品説明】
■意識は高い。 ■でも、給料は低い。 ■そんな「あの人」の処方箋! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 「成果を出しても給料が上がらない…」 「アベノミクスで賃上げ?オレの給料はむしろ下降線…」 「上司の毎月のお小遣いの額を聞いて愕然…」 「心の給料袋が世界最薄を実現したぜ…」 そんな全国のサラリーマンに贈るビジネス書! 給料の上がる人と上がらない人は何が違うの? そもそも給料ってどうやって決まってるの? で、どうすれば給料は上がるの? ベストセラー 『僕たちはいつまでこんな働き方を続けるのか?』 の著者が、1年の歳月をかけて完成させた渾身の書。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ●序章 会社が「社員食堂をタダ」にする本当の理由 「うちの社員食堂は安い! 」と喜ぶ残念な人たち あなたの年収は15年年後に60万円下がる!? 「アベノミクス」で給料は上がるの? できる人とダメな人の給料の差はわずか3万円 なぜか低い残業代のカラクリ ●第1章 なぜ、成果を出しても給料は上がらないのか 今さら聞けない「給料明細」の見方 人の倍の売り上げを上げても、給料は絶対に倍にならない 3日間煮込んだカレーと3時間煮込んだカレー、高いのはどっち? なぜ、医者の給料は高いのか ●第2章 給料の「高い会社」と「低い会社」に分かれるワケ 給料が低い5つの理由 理由1「工場」を持っているから 理由2 ズバリ「業績」が悪いから 理由3「利幅」の天井が決められているから 理由4 日本人はサービスにお金を払わないから 理由5 技術が進歩すると労働の価値を下げるから 働き心地のいい会社の2つの条件 会社が給料を上げられない2つの本音 ブラック企業の見抜き方 ●3章 なぜかお金が増えない「安月給」の思考法 安月給の思考法1 「社員食堂が安い! 」と喜ぶ 安月給の思考法2 「家族を大事にする会社です」にグッとくる 安月給の思考法3 「年功序列は悪! 」と考える 安月給の思考法4 「技術革新が進めば給料も上がる」と期待している 安月給の思考法5 「チャンスはいつまでもある」と思っている 安月給の思考法6 就業規則を読んだことがない 安月給の思考法7 「会社の経費で落ちるか」をいつも気にしている 安月給の思考法8 「人は見かけが9割」を理解していない ●第4章 給料を上げるための13の質問 質問1 成長し続けているか? 質問2 「自主レン」をしているか? 質問3 日々の行動目標を設定しているか? 質問4 カネを稼ぐ「外向きの仕事」をしているか? 質問5 社内で目の前の仕事に集中しているか? 質問6 社外で将来のことを考えているか? 質問7 「ワーク」と「ライフ」をバランスさせていいのか? ほか
当店では初期不良に限り、商品到着から7日間は返品をお受けいたします。
イメージと違う、必要でなくなった等、お客様都合のキャンセル・返品は一切お受けしておりません。
中古品の場合、基本的に説明書・外箱・ドライバーインストール用のCD-ROMはついておりません。
商品名に「限定」「保証」等の記載がある場合でも特典や保証・ダウンロードコードは付いておりません。
写真は代表画像であり実際にお届けする商品の状態とは異なる場合があります。
中古品の場合は中古の特性上キズ、汚れがある場合があります。
他モールでも併売しておりますので、万が一お品切れの場合はご連絡致します。
ご注文からお届けまで
1．ご注文
ご注文は24時間受け付けております
2．注文確認 ご注文後、注文確認メールを送信します
3．在庫確認
在庫切れの場合はご連絡させて頂きます。
※中古品は受注後に、再メンテナンス、梱包しますのでお届けまで3〜7営業日程度とお考え下さい。
4．入金確認
前払い決済をご選択の場合、ご入金確認後、配送手配を致します。
5．出荷
配送準備が整い次第、出荷致します。配送業者、追跡番号等の詳細をメール送信致します。
6．到着
出荷後、1〜3日後に商品が到着します。
※離島、北海道、九州、沖縄は遅れる場合がございます。予めご了承下さい。
ずっと「安月給」の人の思考法
【ブランド名】
木暮太一: author;
【商品説明】
■意識は高い。 ■でも、給料は低い。 ■そんな「あの人」の処方箋! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 「成果を出しても給料が上がらない…」 「アベノミクスで賃上げ?オレの給料はむしろ下降線…」 「上司の毎月のお小遣いの額を聞いて愕然…」 「心の給料袋が世界最薄を実現したぜ…」 そんな全国のサラリーマンに贈るビジネス書! 給料の上がる人と上がらない人は何が違うの? そもそも給料ってどうやって決まってるの? で、どうすれば給料は上がるの? ベストセラー 『僕たちはいつまでこんな働き方を続けるのか?』 の著者が、1年の歳月をかけて完成させた渾身の書。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ●序章 会社が「社員食堂をタダ」にする本当の理由 「うちの社員食堂は安い! 」と喜ぶ残念な人たち あなたの年収は15年年後に60万円下がる!? 「アベノミクス」で給料は上がるの? できる人とダメな人の給料の差はわずか3万円 なぜか低い残業代のカラクリ ●第1章 なぜ、成果を出しても給料は上がらないのか 今さら聞けない「給料明細」の見方 人の倍の売り上げを上げても、給料は絶対に倍にならない 3日間煮込んだカレーと3時間煮込んだカレー、高いのはどっち? なぜ、医者の給料は高いのか ●第2章 給料の「高い会社」と「低い会社」に分かれるワケ 給料が低い5つの理由 理由1「工場」を持っているから 理由2 ズバリ「業績」が悪いから 理由3「利幅」の天井が決められているから 理由4 日本人はサービスにお金を払わないから 理由5 技術が進歩すると労働の価値を下げるから 働き心地のいい会社の2つの条件 会社が給料を上げられない2つの本音 ブラック企業の見抜き方 ●3章 なぜかお金が増えない「安月給」の思考法 安月給の思考法1 「社員食堂が安い! 」と喜ぶ 安月給の思考法2 「家族を大事にする会社です」にグッとくる 安月給の思考法3 「年功序列は悪! 」と考える 安月給の思考法4 「技術革新が進めば給料も上がる」と期待している 安月給の思考法5 「チャンスはいつまでもある」と思っている 安月給の思考法6 就業規則を読んだことがない 安月給の思考法7 「会社の経費で落ちるか」をいつも気にしている 安月給の思考法8 「人は見かけが9割」を理解していない ●第4章 給料を上げるための13の質問 質問1 成長し続けているか? 質問2 「自主レン」をしているか? 質問3 日々の行動目標を設定しているか? 質問4 カネを稼ぐ「外向きの仕事」をしているか? 質問5 社内で目の前の仕事に集中しているか? 質問6 社外で将来のことを考えているか? 質問7 「ワーク」と「ライフ」をバランスさせていいのか? ほか
当店では初期不良に限り、商品到着から7日間は返品をお受けいたします。
イメージと違う、必要でなくなった等、お客様都合のキャンセル・返品は一切お受けしておりません。
中古品の場合、基本的に説明書・外箱・ドライバーインストール用のCD-ROMはついておりません。
商品名に「限定」「保証」等の記載がある場合でも特典や保証・ダウンロードコードは付いておりません。
写真は代表画像であり実際にお届けする商品の状態とは異なる場合があります。
中古品の場合は中古の特性上キズ、汚れがある場合があります。
他モールでも併売しておりますので、万が一お品切れの場合はご連絡致します。
ご注文からお届けまで
1．ご注文
ご注文は24時間受け付けております
2．注文確認 ご注文後、注文確認メールを送信します
3．在庫確認
在庫切れの場合はご連絡させて頂きます。
※中古品は受注後に、再メンテナンス、梱包しますのでお届けまで3〜7営業日程度とお考え下さい。
4．入金確認
前払い決済をご選択の場合、ご入金確認後、配送手配を致します。
5．出荷
配送準備が整い次第、出荷致します。配送業者、追跡番号等の詳細をメール送信致します。
6．到着
出荷後、1〜3日後に商品が到着します。
※離島、北海道、九州、沖縄は遅れる場合がございます。予めご了承下さい。
(中古品)ずっと「安月給」の人の思考法//木暮太一: author; /■意識は高い。
■でも、給料は低い。
■そんな「あの人」の処方箋!
・・・・・・・・・・・・・・・・・・
「成果を出しても給料が上がらない…」
「アベノミクスで賃上げ?オレの給料はむしろ下降線…」
「上司の毎月のお小遣いの額を聞いて愕然…」
「心の給料袋が世界最薄を実現したぜ…」
そんな全国のサラリーマンに贈るビジネス書!
給料の上がる人と上がらない人は何が違うの?
そもそも給料ってどうやって決まってるの?
で、どうすれば給料は上がるの?
ベストセラー
『僕たちはいつまでこんな働き方を続けるのか?』
の著者が、1年の歳月をかけて完成させた渾身の書。
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
●序章 会社が「社員食堂をタダ」にする本当の理由
「うちの社員食堂は安い! 」と喜ぶ残念な人たち
あなたの年収は15年年後に60万円下がる!?
「アベノミクス」で給料は上がるの?
できる人とダメな人の給料の差はわずか3万円
なぜか低い残業代のカラクリ
●第1章 なぜ、成果を出しても給料は上がらないのか
今さら聞けない「給料明細」の見方
人の倍の売り上げを上げても、
レビュー
商品の評価：
-点(0件)
ずっと「安月給」の人の思考法(中古品)
3,280円(税込)